宗旨和

业务范围

负责本辖区内的社区社会保障事务。

住    所

重庆市璧山区来凤街道金凤街64号

法定代表人

曾庆

开办资金

2（万元）

经费来源

财政补助（财政全额补助）

举办单位

重庆市璧山区人民政府来凤街道办事处

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

10.4

10.4

网上名称

重庆市璧山区来凤街道社区社会保障服务所

从业人数

5

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

严格按照《条例》和实施细则有关规定执行。  

开

展

业

务

活

动

情

况

2017年工作总结 2017年在街道党工委、办事处的正确领导下，在区人社局的帮助指导下，在社保所同事和各村居的支持配合下，我立足本职，积极工作，认真开展就业再就业、养老保险、失业保险、医疗保险、劳动监察等工作，如期完成了党工委、办事处和上级下达的各项任务。现将一年的工作和廉洁情况汇报如下：   一、主要工作 （一）切实做好劳动和社会保障政策法规宣传工作。 社会保障工作的目的就是为了维护广大人民群众的根本利益，它对维护社会稳定和推动地方经济快速发展有着非常重要的作用。在3月29日，我所同璧山区社保局工作人员一道在来凤街道东街梁桥头开展重庆社保“12333”宣传活动，在活动现场，对群众进行社保政策宣传解释。另外，我所结合街道实际,一方面利用村居社保平台和街道社保服务窗口直接宣传，另一方面利用印制宣传资料、举办培训班和网络等多种形式对《劳动保障政策法规》《工伤保险条例》《社会保险法》和养老保险、医疗保险政策以及就业再就业优惠政策等相关文件政策法规进行广泛宣传，努力做到家喻户晓。   （二）切实做好就业与再就业工作，努力实现我街道就业再就业工作目标任务的顺利完成。 1、就业再就业目标完成情况。2017年1-11月新增登记失业人员124名，指导帮助下岗失业人员就业再就业345名，城镇新增就业1618人,为71名4050就业困难人员办理申报了灵活就业社会保险补贴，补贴金额约30余万元，受理申报就业再就业小额贷款17笔，企业贷款1笔，共计315万元，受理失业保险待遇申领57人。 2、做好用工信息平台工作。为适应社会发展的需要，为充分发挥信息平台机的最大功效，我们及时做好企业用工需求调查，利用街道社保平台和村居社保站的网络每天不间断滚动发布求职信息。2月9日在来凤东街梁桥头举办来凤街道春季企业用工现场招聘会，参加招聘会的企业有26家，求职人员500余人，现场进行求职登记200余人，达成意向100余人，通过这次招聘会，有效地帮助了春节后企业用工和人员求职问题。我所在网上发布招聘信息100余条，先后对520人次进行了职业指导和委托求职；职业介绍成功450人。在求职者与用人单位之间搭建了良好的服务平台。 3、做好就业培训工作。   在今年上半年，我所组织申领失业金人员和再就业小额贷款人员参加各类职业技能培训和创业培训共50余人。先后在4月和5月在我街道登凤村、魁塘村开展了就业适应性培训。组织了农转城人员、农村劳动力人员共93人参加了培训。在培训中对国家的劳动法、就业再就业优惠政策、医保政策、养老保险政策、农民工进城务工常识等进行了详细的讲解，参训者反映良好。   （三）切实加大社会保险办理扩面工作，努力提高了社会保险的覆盖面。 1、做好城乡居民养老保险数据的日常维护。为132名新参加居保人员办理了参保手续。为256名符合领取居保待遇人员办理了退休手续，为324人享受居保待遇死亡人员办理了待遇领取手续。我街道城乡居民养老保险参保人数为16746人，征缴计划为2484918.48元．现目前参保人数为16630人，截至目前已征缴2087733.84元．完成率分别为99.３1％和84.02％，做好居保参保人员的信息变更和保费的催收工作。在各村居的共同努力下完成上级下达的征收任务。 2、加大了城乡合作医疗的日常管理和信息维护工作，今年1月到目前为止底共受理388人中途参保，筹资3816320元，受理230人特殊疾病申报， 新制医保卡720余张，补换卡450余张。 （四）切实抓好劳动监察工作，努力维护好农民工合法权益。 按照国办发[2016]1号和渝府办发[2016]101号、渝人社发[2016]204号、251号等文件精神要求，切实保障职工取得劳动报酬的权利，维护社会和谐稳定。我所做好了我街道综合协调清欠工作，信息汇总和资料报达，对各单位清理出现有拖欠行为的单位及时上报区相关部门协调处理。 2016年共协助解决重庆钢?包装有限公司，重庆煌钰机械厂、启龙塑料厂、来凤新城等用人单位拖欠农民工工资问题，累计为农民工追回拖欠工资约10万余元。在日常的工作中，大力推进街道劳动保障网格化、网络化管理工作，落实本辖区划分的劳动保障监察“两网化”管理的网格管理员、采集用人单位信息。   （五）切实做好辖区内退休人员的社会化管理工作。为了做好退休人员的社会化管理工作，我所依托社保服务窗口和各村居社保站积极做好了指纹认证工作和异地退休人员认证工作，11月进行指纹认证3145人，保证他们养老金能够按时足额发放，让他们老有所养。 (六) 切实加强自身队伍建设，努力打造一支高素质村(居)社保员干部队伍。1、建立健全规章制度，分工明确，责任到人。2、定期开展业务培训和政策法规的学习、交流，做到人人能够熟悉政策并能够熟练运用政策，提高为群众办实事的能力。3、明确专人做好计算机、信息网络的日常管理和维护工作，确保计算机网络信息畅通。 二、下一步努力方向 （一）进一步做好就业与再就业工作，认真落实各项就业再就业优惠政策。   （二）认真做好城乡居民养老保险工作参保及征缴工作、新征地农转非以及超龄人员养老保险的参保工作。 （三）做好城乡合作医疗保险的数据管理维护，做好城乡居民参加合医的参保和筹资工作，做好参保人员的合医卡发放及补换工作,以及参保人员申报特殊疾病的受理和特病证的发放工作。 （四）大力推进我街道劳动保障网格化、网络化管理 工作，充分发挥网格管理员作用，定期采集用人单位信息和劳动者信息，对用工违法违规行为做到早发现、早介入、早化解，配合做好欠薪案件查处工作。   （五）加强社保所内部管理，加强业务学习，改善工作作风，提高工作效率，以更好的状态迎接新的工作挑战。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

《事业单位法人证书》有效期至2020年01月13日。

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

无

接受捐赠

资助及使用 情 况

无