宗旨和

业务范围

提供劳动就业服务。就业指导、失业职工保险管理、职业技能训练、劳动就业服务企业管理等。

住    所

重庆市璧山区璧泉街道铁山路1号

法定代表人

郑勇

开办资金

137（万元）

经费来源

财政补助（财政全额补助）

举办单位

重庆市璧山区人力资源和社会保障局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

108.06

141.21

网上名称

重庆市璧山区就业和人才中心

从业人数

34

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

严格按照《条例》和实施细则有关变更登记规定执行。

开

展

业

务

活

动

情

况

一、基本情况 2019年，城镇新增就业24068人，完成目标任务18000人的133.71%；完成就业技能培训共计4566人，完成目标任务3965人的115%；发放创业担保贷款5976.7万元。完成目标任务5000万元的119.5%；有就业意愿的应届离校未就业高校毕业生就业率为96.3%。 二、主要做法 （一）搭建平台，对接到位。一是开展离校未就业高校毕业生定制服务计划，帮助其实现就业。全区高校毕业生实名制登记511人，就业创业服务511人次，公共人才服务511人次。二是企业用工监测细化开展。加强区人力资源市场供求分析报告和对92家用工企业进行用工监测，通过以点带线，以线带面掌握全区各行业用工变化趋势。三是流动人员人事档案管理工作取得新进展。目前已对2019年接收的3620卷流动人员档案进行了数字化加工，今年档案接收、转递、查询、借阅等各类服务达6761人次。四是就业见习提升就业能力有序推进。目前，我区共有就业见习基地123个，今年新增就业见习基地61个，共审核就业见习补贴四批批44.73万元。 （二）突出重点，抓实抓细。一是开展离校未就业高校毕业生定制服务计划，帮助其实现就业。及时进行高校毕业生实名登记、就业创业服务指导、公共人才服务指导。二是企业用工监测细化开展。加强区人力资源市场供求分析报告和对92家用工企业进行用工监测，通过以点带线，以线带面掌握全区各行业用工变化趋势。三是流动人员人事档案管理工作取得新进展。目前已对2019年接收的3470卷流动人员档案进行了数字化加工，今年档案接收、转递、查询、借阅等各类服务达6761人次。四是就业见习提升就业能力有序推进。目前，我区共有就业见习基地109个，今年新增就业见习基地47个，共审核就业见习补贴三批21.87万元。 （三）就业政策，积极落实。一是加强基层平台人员的业务培训工作。认真贯彻落实《关于进一步完善就业相关扶持政策申领程序的通知》（渝人社发【2018】174号）精神，组织镇街基层工作平台人员培训，做到就失业登记就近办、马上办。二是多渠道宣传各项就业扶持政策。印发各项社保补贴政策宣传资料60000余张，在现场招聘会、各镇街基层平台、车站等人流量大的地方发放；通过璧山区人事人才网、微信公众号、手机报、报纸等大力宣传。三是各类补贴及时兑现。2019年审核2018年度用人单位社保补贴385人次239.65万元。落实低保就业补贴28人次10.26万元，落实2018年度公益性岗位社保补贴56人次35.68万元、2018年度公益性岗位补贴56人次52.2万元；审核落实2018年度灵活就业社保补贴1794人次937.73万元。 （四）创业贷款，助推就业。共为城镇登记失业人员、低保人员、残疾人、复转军人、和创业农民等十一类弱势群体发放453笔创业担保贷款，直接带动913人就业创业。创业项目涵盖销售、服务、加工、维修等6大类27项内容。共审核发放创业担保贷款贴息资金285.4万元。 （五）职业培训，创新开展。审核并发放职业培训补贴4566人433.4万元。一是加强职业培训补贴政策宣传工作。利用微信等信息载体，将最新的培训政策以群众喜闻乐见的方式制作成链接进行推送；利用专场招聘会、春风行动集中宣传周等活动通过发放宣传资料、现场讲解的方式进行宣传；利用已参训学员“老带新”、口口相传等传统的宣传模式，带动周边的群众参与培训；深入企业现场宣传，利用高新区、经信委等直接服务于企业的部门对企业进行宣传等方式，将培训政策送进企业。二是健全培训制度，落实内控制度，形成系统化的监管体系。制定了《璧山区职业培训管理工作流程》，从培训项目的机构认定、培训补贴资金管理、培训项目档案资料等方面对培训整个工作流程进行了规范，从制度上形成系统化的监管体系。三是不断改进创新培训方式。在培训方式上、以学校自主招生、学员自主报名为主，同时从为参训学员提供方便的实际出发，组织培训机构深入到乡镇、村组织开展培训。同时聘请具有丰富教学经验的专业教师下乡进村授课，授课采用讲授、现场互动交流、实际操作和播放影碟等多种方式进行，充分活跃课堂氛围，有效调动参训群众的积极性和互动性。在培训时间安排上，采取“白班+夜校”相结合的培训模式，更加方便参训学员。四是不断拓展培训范围，科学设置培训专业。在培训工作中，做到不脱离市场、不脱离本地经济，开设专业结合我区经济发展和人民生活所需。目前主要开设专业有中式烹调、西式面点、育婴、重庆小面、医疗辅助护理、茶艺等等。同时结合我区地域特色和产业特色，发扬文化传承，我区申报了璧山兔制作、璧山来凤鱼制作、正则绣三个特色工种培训。目前特色工种培训正在积极开展培训中，群众培训满意度和反响度都很好。 （六）失业保险，落实到位。坚持扩大就业与稳定就业两手抓的工作方针，围绕“稳定就业、减少岗位流失”这一中心任务，更新观念，创新方法，进一步加大援企稳岗工作力度，努力推进失业动态监测工作，扩大失业保险范围，加强失业保险经办管理，促进就业和预防失业机制上实现新的发展。2019年度失业保险参保人数为95542人，失业保险总费率依然为1%，全年征收失业保险金3512.99万元，所有考核目标均已完成。2019年发放参保职工职业技能提升补贴2981人次，发放金额为488.432万元。申请一次性就业创业补助181人，发放共计297.58万元。发放失业金2111.82万元，医疗补助金662.75万元，农民合同制工人一次性生活补助生活155.72万元。价格临时补贴支出8877人26.85万元。支付困难企业稳岗返还362户1.05亿元，支付稳岗补贴394.73万元。 （七）劳务开发，多管齐下。一是积极开展家庭服务业专项培训工作。截至目前，全区开展市级家庭服务从业人员专项培训共计35期，培训了1450人拨付培训补贴资金203.07万元。二是有序开展全国部分行政村农村劳动力转移就业监测及全市“千户监测”调查工作。三是组织开展600人农村劳务经纪人的培育和市级返乡创业重点企业贴息的申报工作。经过逐级审核，2019年共申报重庆金冠汽车有限公司为市级返乡创业重点企业贴息企业，发放贴息补贴资金27.2余万元。四是组织家政服务人员和返乡创业农民工代表参加市人社局组织的各类家政服务技能大赛和第二届农民工创新创业大赛，并取得较好名次。五是我局在青杠护养中心和重庆护理职业学院的配合下组织举办了璧山区2019年养老护理职业技能大赛。 （八）重点企业，保障用工。大力保障“6+2”企业和区内市级重点电子智能终端配套企业用工。一是准确掌握企业用工需求，提前做好招工保障。共召开企业用工保障例会和人力资源机构送工保障例会各12次，为精元、宇海、凯成等企业紧急增加用工需求的企业召开协调会，及时满足了企业的用工。二是坚持“走出去，引进来”。带领各重点企业分别到云阳、秀山、彭水、开州参加招聘会，积极从区外引进人力资源，缓解本地人力资源不足的矛盾。三是协助璧山区人力社保局推进新疆籍有组织来璧就业人员工作落实，确保新疆籍有组织来璧就业人员在企业务工期间安全稳定做好服务工作。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

《事业单位法人证书》有效期自2020年03月26日至2025年03月26日

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

无

接受捐赠

资助及使用 情 况

无