宗旨和

业务范围

负责移交政府安置的军队离休退休干部的接收、管理和服务工作，以及按规定落实军队离休退休干部的政治和生活待遇。

住    所

重庆市璧山区璧城街道中山南路75号

法定代表人

崔小军

开办资金

24（万元）

经费来源

财政补助（财政全额补助）

举办单位

重庆市璧山区退役军人事务局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

750

122

网上名称

重庆市璧山区军队离休退休干部服务管理中心

从业人数

11

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

严格按照《条例》和实施细则有关规定执行

开

展

业

务

活

动

情

况

2019年，璧山区军休中心在区退役军人事务局党组的领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持党建工作与业务工作一同谋划、部署、推进，精心组织推进了党建工作。现将一年来工作情况总结如下： 一、履职情况 （一）以创建好的班子活动为重点，加强党的自身建设。 1、建立健全党的基层领导组织。今年我中心做到明确分工，严格按照工作要求，积极开展党的各项组织活动，同时逐步完善民主管理，以党管党员，制度管人的原则，落实“三会一课”制度，坚持抓好“班子”成员一次政治理论学习，每月召开一次支委会，每年一次组织生活会，实行了对工作中有研究、有决策，支部一班人团结协作、密切配合、互相尊重、相互支持的新局面，成为总揽全局的坚强领导核心。 2、充分发挥管委会的监督、参谋、桥梁作用。管委会是在支部领导下，开展工作的群众性组织，它既是支部的参谋助手，又是联系军休干部的纽带和桥梁，他们积极配合支部、中心领导开展工作，做到了心往一处想，劲往一处使。一年来，管委会成员在过年过节发放福利物品时，总是积极配合，商讨所购物品种类、价格、质量，达成一致意见后参与选购物品活动，大大提高了老干部对发放福利物品的满意率。为减少工作中的主观偏见，支部充分发放管委会的民主监督作用，做到政策公开，办事制度公开，经济公开，实行公示制，制定预算外收支预算方案在支委、管委会上讨论通过，增强了工作透明度，增强了支部的说服力。 3、充分调动党小组组长骨干作用。我支部由于人数不多，分为两个党小组，党小组长分别由军休干部担任。支部的重大学习、活动安排，总是先召集党小组长进行布置，由党小组长具体抓落实。党小组里出现某些问题，组长首先进行协调，做好思想工作，有解决不了的，再通报支部处理，做到了“小事不出党小组，大事不出党支部”。各党小组每月坚持一次小组学习活动，并由小组长记录好台账笔记，支部每半年进行一次讲评，一方面了解各组学习活动情况，另一方面督促提高各小组的台账笔记质量，提高学习活动效率。 （二）扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。 军休中心党支部按照“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，深刻领会上级精神，坚持步调一致，做到确保标准、务求实效。以深入学习为抓手，凝聚共识为导向，始终把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程，确保主题教育工作落到实效。 一是抓好理论学习，统一思想认识。区军休中心以深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，扎实开展“不忘初心、牢记使命”理论学习，系统地学习了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》、《中国共产党章程》等内容，采取集中学习和自学相结合，并开展交流讨论发言。 二是开展好送学、督学工作。为将“不忘初心、牢记使命”主题教育深入人心，军休中心党支部对居住在外地及生活不方便的军休干部开展送学，并每天通过电话、微信督促军休干部自学，真正将主题教育全覆盖。 三是检视问题，整改落实。区军休中心党支部紧抓检视问题，坚持深挖细查，积极落实主题教育“五对照五检视”和对照党章党规找差距等活动要求，广泛征集意见建议，深入开展谈心谈话，始终坚持问题导向，召开支部委员会和支部党员大会扎实开展检视问题找差距、制定措施抓落实。结合支部检视自查的问题，把规矩立起来、标准严起来，促进党员干部在自我检视上深化再深化，做到检视问题触及灵魂，整改措施落地见效。 （三）认真落实军休干部两个待遇。 1、在政治待遇方面：一是提高政治站位，落实第一责任。坚持政治引领。每月15日开展主题党日活动，组织军休干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、持续用力肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒，营造良好政治生态环境。二是坚持节假日走访慰问制度。每逢“元旦”、春节，组织军休干部开展迎春座谈会，畅谈军休中心发展及建议意见，局领导亲自带队深入到军休干部家中，为他们悬挂光荣牌并送去慰问金，认真听取他们反映的情况和意见，及时解决一些实际问题，使老同志感受到了组织的关心和厚爱；三是为每名老同志征订2期各类报刊杂志，军休干部积极参加庆祝中华人民共和国成立70周年书法、摄影和文艺汇演，书法作品荣获全市军休系统二等奖。五是坚持每月深入家中走访慰问离退休军休干部（士官），军休干部生病住院中心领导带队到医院探视慰问，送去慰问金2万元。 2、在生活待遇方面：一是为离退休干部发放离退休养老金207万元，国家法定节假日发放慰问金补贴13万元，共计220万元。二是按上级文件精神，及时调整增加军休人员的离退休费标准和其他生活补助待遇，预计年底前发放到位。三是严格执行医疗改革的有关文件，帮助老同志咨询了解住院相关政策规定，为军休干部报销住院期间伙食补助1.2万元。四是认真做好军休干部（士官）、无军籍职工来信来访接待工作，为离休人员补发荣誉金0.75万元，调整2019年基本养老金0.7万元，各项待遇得到有效落实。 （四）坚持民主集中制，实行公平、公正、公开原则。工作中坚持民主集中制原则，班子成员之间实行集体领导下的分工负责制。互相尊重、互相支持、互相谅解，经常交流意见，开诚布公，做到小事有商量，大事有研究，事事有统一，不搞“一言堂”。特别是涉及重大经费开支问题上充分发扬民主，广泛征求意见后再认真商议确定，达到统一意见。办事注重公开、公正、公平，主要做到三个公开即政治公开，评先进和军休活动问题上充分尊重民意，公开评选。经济公开，经费开支按规定实行公开，集体参与。采购奖品，坚持到正规超市、品牌店。服务管理公开，组织活动制订规章制度等充分征求大家意见，集思广益。在重大经济开支上坚持按文件要求实行政府采购公开招标。今年老干部对工作人员比较满意，工休关系比较融洽。 二、存在的主要问题 一是学习不够深入细致，不够抓紧，对新知识、新理论掌握不够全面。往往只求一知半解，缺乏刻苦钻研的精神，尤其是在工作繁忙的时候，忙于一般性的事务工作，在各项政治理论学习中，还存在有一定的走过场做法。 二是党建工作与中心工作融合不够，基层党组织在贯彻落实中的领导作用发挥还需加强。 三是党员干部干事创业的激情活力还未充分释放。从我本人来讲，首先是在党建工作上存在本领荒，能力不能完全胜任。其他个别党员也存在工作缺乏激情、劲头不足的苗头迹象。 四是存在一种浮躁心理、急躁心态，毅力不够坚定，具体行动不足。 三、下一步工作打算 军休中心将聚力攻关，从五个方面下功夫，补齐短板，强化弱项，推进我区军休工作走上新台阶。 一是全面加强党的建设，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践，推动军休工作走上新的台阶。 二是积极配合军队，扎实做好2020年军休人员的接收安置工作任务，力争做到部队、单位、个人“三满意”。 三是把落实军休干部的两个待遇作为工作第一要务，高质量落实军休干部的政治待遇和生活待遇。 四是进一步完善规范化建设，做到“硬件”“软件”两手抓、两手硬，努力提升军休服务管理实力。 五是丰富军休文化推进军休文化建设，凝聚老干部力量，传递正能量。 六是坚持党建与业务工作紧密结合、相互促进，将党建工作融入到军休业务工作中，想军休干部之所想，急军休干部之所急，为不断创建和谐军休家园而努力！

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

《事业单位法人证书》有效期自2019年至05月30日至2024年05月30日

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

无

接受捐赠

资助及使用 情 况

无