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重庆必好智慧停车场管理有限公司2021年面向社会公开招聘工作人员简章

日期:2021-02-20

经重庆市璧山区国有资产管理中心批准,重庆必好智慧停车场管理有限公司现面向社会公开招聘国有企业工作人员。

一、招聘单位

重庆必好智慧停车场管理有限公司是经重庆市璧山区人民政府批准设立的区属二级国有企业,隶属区属重点国有企业重庆绿发资产经营管理有限公司的全资子公司,成立于2019年11月14日,主要经营范围为:停车场(位)的运营管理、停车相关增值服务等,主要负责全区智慧停车管理系统的运营管理、停车场(位)的经营、停车相关上下游增值服务的开发与经营。

二、招聘办法

本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取笔试与面试相结合的方式进行。

三、招聘岗位及职数

本次面向社会公开招聘区属国有企业工作人员12名,具体招聘岗位详见《重庆必好智慧停车场管理有限公司2021年面向社会公开招聘工作人员岗位信息及要求一览表》(附件1)。

四、招聘条件

招聘人员应同时符合以下条件:

(一)具有中华人民共和国国籍且年满18周岁。

(二)模范遵守宪法、法律法规和国家大政方针,具有良好的品行品德和思想政治、职业道德素质。

(三)符合岗位所需的其他条件(具体详见附件1)。

(四)本简章所要求的年龄计算截止时间为2021年2月10日,如:“35周岁及以下”,指未满36周岁,在1985年2月10日及以后出生,依次类推。

(五)本简章所要求的工作经验截止时间为2021年2月,按照“对年对月”计算。高校毕业生在校期间的社会实践经历,不视为工作经验;工作经验认定须提供工作单位缴纳社会保险证明或工作证明。

(六)毕业(学位)证书及专业

报考人员应凭已取得的学历(学位)证书报考,在境内高校毕业的报考人员,须在组织考察时提交学历(学位)证书原件;在国(境)外高校毕业的,须在组织考察时出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。2021届高校毕业生应当以即将取得的最高学历(学位)及专业报考,其中,国内高校就读的,须在2021年7月31日及之前取得相应学历(学位)证书;国外高校就读的,须为2020年8月1日及之后毕业,且在2021年7月31日及之前取得教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。

专业参照《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》(附件2)进行专业资格审查。报考人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。专业资格审查以学历(学位)证书载明的专业名称为准,学历(学位)证书上专业名称与《专业参考目录》中专业称谓不完全一致的,经用人单位审核认定,可视为符合专业要求。

(七)按照体检标准体检合格,身体健康,具有正常履行职位职责的身体条件。

(八)以下人员不属于本次公开招聘范围:

曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职和开除党籍、在接受高等教育期间受开除学籍及留校察看等学校处分的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;现役军人;法律法规规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形人员。

五、招聘程序

本次公开招聘企业工作人员,按照报名、笔试、面试、体检、考察、聘用审批等程序组织实施。

(一)报名

报考人员在招聘简章发布之日起,至2021年2月28日17:30期间,登录报名平台(http://47.108.220.243:7339/index.php?zsdwid=2021)进入报名系统,提交报考申请。报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员应仔细对照招聘岗位要求,诚信、准确填写报考信息,并上传相关电子资料:身份证、毕业证书、学位证书、在读证明或学生证(应届毕业生提供)、工作经历证明、同意报考证明、职业资格证书、电子照片(电子照片须为本人近期免冠正面证件照,格式为JPG,图片大小在50KB以内)等。一经资格审查通过后,报名人员不能更改报考岗位,报名确认的具体程序按报名系统提示进行。

本次网上报名实行诚信报考制度,报考人员应如实准确填报各项报名信息,招聘单位审核报考人员上传的相关资料是否符合报考要求,审核通过即视为报名通过。面试前再进行面试资格复审。资格审查贯穿录用全过程,在录用各环节发现报考者不符合报考资格条件的,招聘单位均可以取消其报考资格或录用资格。如因不符合条件和不诚信报考被取消招聘资格的,后果由报考人员承担。

若某岗位报考人数不足招聘岗位人数的5倍,招聘单位可根据报名情况,保留、调减该岗位招聘岗位人数或取消该岗位人员招聘。

(二)打印准考证

报名人员于2021年3月4日9:00起至2021年3月5日17:30登录报名平台打印本人准考证(使用A4纸打印,保证字迹、照片清晰),并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。因逾期未打印或丢失准考证而影响参加考试的责任,由应聘人员自负。

(三)笔试

1. 笔试采取闭卷方式进行。考试内容为:综合基础知识、经济基础和经济法知识,总分100分,考试时间为120分钟。

2. 笔试时间初定于2021年3月7日(星期日),具体考试时间、地点及注意事项以《准考证》为准。

3. 根据拟招聘岗位人数,按报考该岗位考生笔试成绩,从高到低依次按1:3的比例确定面试人员。若最后一名面试人选出现成绩相同时,则并列进入面试。若面试比例达不到1:3,则笔试人员全部进入面试。

(四)资格复审

进入资格复审的人员应按通知的时间地点,持本人身份证、毕业证书、学位证书、岗位要求的职称职业(执业)资格、工作经历证明(在职证明、离职证明、其他盖有单位公章的证明材料)和社保清单等相关证件的原件及复印件各1份、近期1英寸同底免冠彩色照片2张等有关证件资料,按照通知的时间到指定地点参加现场资格复审。系机关、企事业单位工作人员的需提供单位和主管部门同意报考的证明(附件3)。2021届应届毕业生应持在读证明、学生证等证明材料。招聘单位现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。

资格复审合格者,参加面试,现场发放《面试通知书》;资格复审不合格者或经确认自动放弃面试者,取消面试资格,其缺额按报考该岗位考生笔试成绩从高到低依次递补。资格复审不合格的,向应聘人员说明原因。若进入面试人员在接到面试通知时声明自愿放弃面试资格的,其缺额按笔试成绩由下一名进行递补。

(五)面试

面试采取结构化面试方式进行,即由主考官提问,考生回答,主要考查考生的综合分析能力、计划协调组织能力、语言表达能力、逻辑思维能力等。面试分值为100分。结构化面试成绩低于60分者,不能确定为体检人选。

(六)考试总成绩计算方式

1.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

2.考试总成绩采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数。

(七)体检

体检人选根据拟招用岗位人数,按报考该岗位考生考试总成绩由高分到低分等额确定;若最后一名体检人选考试总成绩出现并列时,以面试成绩高者优先;若面试成绩仍相同,采取加试的方式确定;若用人单位认为某一岗位无适合人选的,该岗位可以空缺或不足额招聘,空缺岗位的名额可以调剂到其他岗位使用。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》等文件进行。体检具体时间、地点及注意事项另行通知。体检人选不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检资格。体检费用由考生本人承担。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的,用人单位可按考生总成绩从高到低依次递补,也可将空缺岗位名额调剂到其他岗位,或者空缺。

(八)考察

体检合格人员进入考察。考察重点为政治素质、现实表现、遵纪守法等方面的情况。其中,学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网(chsi.com.cn)、中国学位与研究生教育信息网(cdgdc.edu.cn)、中国执行信息公开网(zxgk.court.gov.cn)、“信用中国”网站(creditchina.gov.cn)等进行查证。考察结论为不合格的,考察小组应向考察对象说明原因。考察不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的,用人单位可按应试人员总成绩从高到低依次递补,体检合格后列为考察对象。

(九)公示

考试、体检、考察等有关事宜,在重庆市璧山区公众信息网(网址:http://www.bishan.gov.cn/)上发布,请考生及时关注。

考察工作结束后,研究确定拟招录人员名单在璧山公众信息网公示,公示期为5个工作日。公示内容包括姓名、性别、出生年月、毕业院校及专业、成绩以及拟聘岗位等其他应公示事项。

六、信息发布

招聘简章等信息将在璧山公众信息网、重庆英才网发布。

七、纪律要求

公开招聘工作要严格按照有关政策规定执行,自觉接受纪检监察机关和社会各界的监督,严肃纪律,杜绝不正之风,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假者,一经查实,取消其考聘资格,并对有关责任人员进行严肃处理。

八、其他事项

(一)来或返回重庆市不超过14天(含14天)的报考人员,参加考试考核时须持考前7天内核酸检测阴性证明和健康码绿码,来或返回重庆市超过14天的报考人员,参加考试考核时须持健康码绿码,配合工作人员进行防疫检测,详见《新冠肺炎疫情防控告知书》(附件4)

(二)应聘人员应及时关注网站查看所有招聘相关信息,如因自身原因未获知相关信息,责任应自行承担。

(三)所有应聘人员需承诺提供的个人信息资料真实有效,否则一律取消应聘资格并愿意承担相应的责任。

(四)聘用人员实行合同聘用制,试用期2个月,试用期工资3000元/月,初次合同期限2年,试用期内不能胜任工作岗位或因发现隐瞒用前病史且身体条件不符合岗位要求的人员,依法解除《劳动合同》。试用期满后根据试用期间工作表现情况决定是否正式聘用,签订《企业单位劳动合同》,按用人企业规定享受聘用单位企业员工的相应待遇。

(五)招聘单位可以根据工作需要调整聘用人员岗位及工作职责。

(六)应聘岗位可能出现经常加班、出差的情况。

(七)中国共产党正式党员优先。

九、本简章由用人单位负责解释

必好停车公司联系电话:023-85283966,梁老师

附件1:重庆必好智慧停车场管理有限公司2021年面向社会公开招聘工作人员岗位信息及要求一览表.xlsx

附件2:重庆市考试录用公务员专业参考目录.doc

附件3:同意报考证明(模板).docx

附件4:新冠肺炎疫情防控告知书.docx


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