统一社会信用代码
12500227660879989C
事业单位法人年度报告书
(2023年度)
单 位 名 称 |
重庆市璧山区国有资产管理中心 |
法定代表人 |
肖祖海 |
国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
重庆市璧山区国有资产管理中心 | ||
宗旨和 业务范围 |
提高国有资产使用效益,确保国有资产保值增值。按规定权限履行区属国有企业出资人职责;负责国有资产管理及保值增值体系建设等事务性工作。 | |||
住 所 |
重庆市璧山区璧城街道双星大道369号2号楼3楼 | |||
法定代表人 |
肖祖海 | |||
开办资金 |
11(万元) | |||
经费来源 |
财政补助(财政全额补助) | |||
举办单位 |
重庆市璧山区财政局 | |||
资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) | |||
年初数(万元) |
年末数(万元) | |||
28.63 |
19.22 | |||
网上名称 |
重庆市璧山区国有资产管理中心 |
从业人数 |
12 | |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
根据《关于董奕峰等42名同志职务任免的通知》(璧山委〔2020〕49号)文件,5月29日法人由黄建变更为肖祖海。 | |||
开 展 业 务 活 动 情 况 |
(一)“塑品牌”增强影响力,聚焦党建业务深度融合 一是构建国企党建全新矩阵。通过国企战略性重组改革,形成“1+3+14”的国资国企党组织“新矩阵”,塑造“党建联创、数质国资”品牌,引领区属国企创建7个特色子品牌。二是开展“一品三标”专项行动。开展庆祝建党102周年暨2023年度“一品三标”先进典型表扬主题活动,从国企评选出18个“优秀党建品牌”“管理标杆企业”“创新标识企业”“国企十佳标兵”。三是以党建引领高质量发展。全区国企“3+6”新矩阵全部实现“党建入章”,均制定了党组织研究事项“两张清单”,规范执行“四步工作法”。 (二)“对标杆”增强创新力,聚焦完善现代治理体系 一是推动国企主动对标一流标杆企业。实施“合规体系建设强化年行动”,区属重点国企健全以公司章程为基础的企业内部管理制度体系制定《璧山区区属国有企业升规工作方案》。二是全市首创外部董事集中委派制度。出台外部董事工作实施方案、考核及薪酬管理办法等制度,推动外部董事工作建章立制到位、建库纳员到位。三是全面推行经理层任期和契约管理。面向全国公开招聘3名职业经理人,二级及以下子企业经理层全部公开选聘,经理层年度和任期经营业绩合同、聘任协议的签约率达100%。 (三)“立标识”增强竞争力,聚焦提升企业核心能力 一是资产做强做优做大。印发《璧山区区属国有企业2023—2025年盘活存量资产专项行动方案》,组建专班攻坚克难,组织5家区属企业主要负责人牵头细化分解3大类、100项任务具体指标的企业方案。2023年区属国企累计盘活存量资产约68580.6万元。二是规范管理防范风险。出台国企赛马比拼方案,按照重点国企集团和主要国企两条赛道,分类晾晒成绩、找准差距、传导压力,营造“比、学、赶、超”良好氛围。三是国资监管数字化转型。投资500万元打造“国资上云”工程,建成10大监管模块、7大企业应用,将国企39户纳入监管平台,开通用户账号138个,建设大数据分析主题11个,提升国资国企数字化水平。 (四)“树标兵”增强带动力,聚焦深化三项制度落实 一是着力完善“工资能增能减”差异化考核体系和市场化薪酬分配制度。实行工资总额年薪制管理,企业效益与工资联动,推行超额利润分享机制。二是实施一企一策精准考核,坚持业绩导向,健全完善业绩考核评价体系。考核推动市场转型,企业考核结果开创性划分为ABCDE五个级别,落实集团董事会对经理层考核权,以及董事会与经理层签订业绩合同、推行经理层任期制契约化管理。三是建立国企考核分类量化指标网,专项审计精准查明真实经济数据。建立“3232”国企考核分类量化指标网,建章立制备案12个部门考核细则,签订21份经营业绩合同军令状,让考核有据可循,让结果有章可依。 | |||
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
事业单位法人证书,统一社会信用代码12500227660879989C,《事业单位法人证书》有效期自2021年8月10日至2026年8月10日。 | |||
绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无。 | |||
接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无。 |
填表人: 李文芮联系电话:13658373010 报送日期:2024年03月27日
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