宗旨和

业务范围

主要提供预防保健、健康教育、康复、计划生育、卫生咨询等公共卫生服务，切实保证一般常见病、多发病的基本医疗服务，协同做好业务培训、卫生监督、信息收集等综合管理服务。

住  所

重庆市璧山区大路街道北街110号

法定代表人

罗时友

开办资金

225（万元）

经费来源

财政补助（财政部分补助）

举办单位

重庆市璧山区卫生健康委员会

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

945.2

1049.7

网上名称

重庆市璧山区大路街道中心卫生院

从业人数

61

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

严格按照《条例》及实施细则有关规定执行。

开

展

业

务

活

动

情

况

（一）、党的建设 1、组织建设和干部人事管理 严格落实“三会一课”、主题党日、党员发展、党费收缴、党内帮扶关怀、先锋工程、组织生活会、领导干部个人重大事项报告、组织工作重大事项报告等制度，做好党员信息维护和更新；扎实开展“党建引领、小区治理”工作，并发动单位16名党员主动到所在小区参与“党建引领、小区治理”承诺践诺；坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持带头落实主体责任，认真履行一岗双责，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持带头学原文、读原著、悟原理，深学笃用党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神，抓好党建各项重点工作任务落实，形成上下联动、齐抓共管的格局，不断增强基层党组织凝聚力、战斗力、号召力，为全面打赢疫情防控阻击战、决胜全面建成小康社会、决胜脱贫攻坚，建设“儒雅璧山•田园都市”提供坚强保证，党员干部干事创业担当责任意识大幅提高。干部选拔任用工作纪实完整规范，干部档案管理规范，人事招聘符合相关规定要求。 2、党风廉政建设及反腐败工作 严格执行“三重一大”集体决策制度和领导班子成员“一岗双责”制度，定期开展廉政风险排查与防控，建立廉政风险防控台账，防范措施有力、整改落实到位；深化运用监督执纪“四种形态”，严格监督执纪问责；落实中央八项规定精神，驰而不息纠正“四风”问题；扎实开展党员干部亲属涉权事项公开工作；全年重大时间节点开展常规性廉政约谈，有针对性开展约谈提醒，约谈71人次，集体约谈3次，升学宴、婚宴、重点岗位等约谈6人次，实现全覆盖。强化日常监督检查，重要节点开展“以案四说”警示教育、廉洁短信警示教育，落实医德医风、“四风”专项整治，单位或干部职工全年无违规违纪问题、无违法案件。 3、统战群团及其他工作 严格按照规定开展工会、妇委会（妇女小组）工作；积极配合上级部门开展统战、政协调研等有关工作。 4、宣传工作 全年开展重大节日纪念日卫生健康社会宣传活动17次，开展医院特色文化阵地建设，积极培育、宣传先进典型，挖掘单位先进典型，加强宣传工作和职工教育，完成各类信息报送、采用和外宣等任务，定期组织在职党员到社区报道进行卫生服务活动，组织党员开展学雷锋等志愿服务活动，积极开展卫生和计生政策、法律法规和健康知识讲座、宣传活动。 5、意识形态和舆情工作 严格按照意识形态 “五本台账”落实工作，专题研究意识工作形态4次，研判4次，汇报2次，加强会议申报、宣传栏、QQ群网络信息的监督，做到管控有序，全年未发生重大舆情。 （二）、行政管理 1、政务信息报送工作 强化政务信息报送工作，从2020年1月至12月，累计报送政务信息共12条，完成前年报送政务信息任务。 2、值班工作 强化值班工作，确保24小时在岗值班。通过电话或暗访等方式抽查值班情况，未发现值班人员脱岗或履职不到位的情况。 （三）、财务管理 1、单位财务管理情况 严格执行财务工作各项规定，财务制度健全，专项资金管理到位，专款专用，无挪用、占用情况，收支平衡，净资产有所增长。严格执行政府采购制度，资产管理规范，无私设“小金库”和违反财经纪律情况。药品严格执行大平台统一采购，继续使用“两票制”追溯系统，严格执行电子监管及电子票据管理，对无法启用追溯系统的企业，认真执行纸质“两票”的清理，保证每个订单都符合规定。 2、建立和完善内部控制体系 建立和完善单位预算管理、资产管理、收支管理、专项资金等内部控制制度体系并严格执行，达到内控规范标准要求。 （四）、医疗管理 1、完成当年指令性任务 顺利完成全市取消公立医疗机构器械加成及调整医疗项目收费标准的医疗改革工作，完成医保目录调整的医改工作，按要求完成民生实事，环境保护，健康扶贫，卫生健康工作要点以及上级下达的指令性任务。完成辖区77户建卡贫困户面对面随访及健康指导、政策宣传工作，及时录入建卡贫困户救治信息，2020年全年累计垫付区内外住院及门诊慢特病超标准费4999.83元，其中区外就诊我院垫资2742.41元，严格执行建卡贫困户住院自付比例不超过10%及慢病特病门诊自付不超过20%的标准。 2、医疗质量与安全 2020年度我院医疗总收入6761400.8元，门诊收入3779235.63元，门诊接诊患者39653人次，次均费用95.3元，药占比64%；住院收入2982165.17元，住院收治患者1453人，次均费用2052.42元，药占比66.62%。同比2019年度我院医疗总收入增长0.73%，门诊接诊人次增长6.91%，住院患者降低11.99%。圆满完成年度目标。 3、队伍与学科建设 有计划的实施单位人才培养工作，截止2020年12月底，全院注册全科医师（含乡村全科助理医师）共6人；另有2名临床医生正在参加医师规范化培训，1名临床医师已规范化培训结束。全院专业技术人员共51人，均参与公需科目和继续教育学习。 4、基本药物使用及短缺药品报送 按市里的考核指标开展基本药物使用，控制非基药的采购比例，确保基层卫生院基药使用占比达标，按时按要求报送短缺药品相关信息。 （五）、卫生应急 1、卫生应急物资储备 卫生应急物资储备符合规范，有独立的储备卫生应急物资的货架和出入库登记管理资料，储备数量达到应急物资储备标准。 2、重大公共卫生事件、疫情信息报送 重大公共卫生事件、疫情信息报送准确及时，全年未发生瞒报漏报情况，无因突发事件卫生应急处置失职或不办，造成严重后果或恶劣影响的情况发生。 3、卫生应急处置能力 卫生应急处置能力符合规范，制定了应急预案，开展了应急演练，全年无突发公共卫生事件发生。 （八）人口老龄及家庭发展工作 1、老年人、计生特殊家庭管理 建立老年人、计生特殊家庭“绿色通道”，老年人、计生特殊家庭优先享受服务，并享受免费健康体检，体检记录完整并单独存放，家庭医生签约服务全覆盖。与重庆市璧山区大路街道辖区两家敬老院签订医疗服务合作协议，定期开展健康宣传活动。 2、开展打击“两非”工作情况 开展打击“两非”工作，杜绝“两非”行为发生，与相关科室签订责任书，相关医生向科室签定遵守“两非”工作“承诺书”，相关科室设置“两非”醒目标识， B超、药品管理、举报奖励等管理制度上墙，全年无“两非”行为发生。 3、计划生育特殊家庭体检率 其中对计划生育特殊困难家庭102户156人和建卡贫困户77户183人实行了签约全覆盖。体检率为100%。 （九）规划信息 1、实施规划监测评估 配合完成健康中国、卫生计生事业发展“十三五”规划、区域卫生规划评估，按要求完成监测评估报告；配合区域大健康产业发展规划编制，提供大健康产业发展规划编制需要的材料、数据。 2、基础设施建设项目情况 完成生活垃圾强制分类工作，设置垃圾分类垃圾桶，张贴垃圾分类宣传画，加强职工及群众教育及宣传工作，使垃圾分类成为生活中的新时尚。推进厕所专项整洁行动改造工作，专人负责厕所保洁，加快厕所改造相关招投标程序，及时完成改造工程。 3、推进信息化建设 配合完成区域影像中心建设，落实必须的资金、配套设施，落实后期本院系统的运维管理；按要求完成数字化接种门诊改造相关程序，现该项目正在施工改造中；按要求配合完成中医治疗区健康信息软件在医生工作站部署安装工作；按全市统一要求接入制卡系统，按规定进度预发放电子卡，实现规定功能。 4、卫生统计工作 强化信息统计工作，加强统计数据质控管理，确保每月数据真实、准确、及时，健康数据和医改监测持续传输不得断网超过2小时。 （十）安全生产及依法执业 1、安全维稳 按要求及时上报安全生产、信访稳定、扫黑除恶、内部治安防控等日常工作资料；落实安全生产主体责任，成立安全生产领导组织，制定安全生产目标管理责任制和各类重大、特大安全事故应急预案，与各科室签订安全生产目标管理责任书，每月开展安全生产隐患排查整改，每季度开展1次安全生产事故应急演练，每年开展安全生产风险评估，全年无安全生产事故发生。注重信访稳定，全年无上访事件发生。 2、法治建设 2020年，全院61名职工均参与法治考试，参考率达100%，合格率达100%。严格按照医疗核心制度执业，无超范围和违规执业，全年无医疗事故发生。 （十一）爱国卫生与健康促进工作 开展贫困地区健康促进三年攻坚行动。开展健康教育进乡村行动，每个村卫生室每2个月举办健康讲座1次；开展健康教育进家庭行动，每个贫困患者家庭至少发放1份健康教育“明白纸”、至少培训1个健康“明白人”、至少发放1份健康实用工具及1份“健康教育处方”；开展健康教育阵地建设行动，每个村卫生室均设置健康教育宣传栏1块，面积不低于2平方米，每3个月更新一次内容；开展基层健康教育骨干培养行动，开展医务人员、村医健康教育师资培训，为辖区群众健康知识宣讲奠定基础。 （十二）中医工作 设立中医科室及中医综合服务区，定期对村卫生室进行业务指导，提高村卫生室人员中医药服务技术，开展中医宣传活动，对辖区65岁以上老年人及0-3岁儿童进行中医健康管理服务，发放中医药宣传资料，普及率达80%以上。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

《事业单位法人证书》有效期自2019年2月21日至2024年2月21日 《医疗机构执业许可证》有效期自2018年11月19日至2023年11月18日。

绩  效  和受奖惩及诉讼投诉情  况

无

接受捐赠

资助及使用  情  况

无